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== 헬조선에서 취업이 안 되는 이유 == 간단하다. 회사에서 해야 되는 업무의 양을 100이라고 쳐 보자. 한 사람이 처리할 수 있는 업무의 양은 5라고 가정했을 시 이 회사에 필요한 인력은 20명이다. 하지만 기업주라는 놈은 리무진도 굴려보고 싶고 마누라 푸라다 백도 사줘야 돼서 직원들한테 들어가는 돈이 존나게 아까움. 그래서 인건비를 아끼려고 직원을 10명만 뽑음. 다만 최근에 근로쪽 줄이는 추세라 미국 유럽처럼 좀 일줄이면서 직원이나 늘렷으면 돈많은 기업도 ㅇㅈㄹ하니 ㅈ같음 직원 : 엥? 사장님 10명만 뽑으면 일을 절반밖에 처리할 수가 없습니다. 사장 : 걱정 마 10명이 2배만큼 일하면 되지 ㅎㅎ 그래서 야근 시키고 주말근무까지 존나게 돌리는 거고, 한 직원이 처리하는 업무의 양이 비정상적으로 많아지니 필요한 직원의 수는 줄어들고 일자리가 부족한 것이다. 애초에 [[회사]]는 이윤만을 추구하기 위한 집단이라는 것을 잊지 말자. 우리나라 기업 돈 많이 주는 것 같지만 시급으로 따지면 존나게 처참한 미세먼지 수준이다. 근로시간이 멕시코를 넘어섰으니 말 다함. 이래도 불탄 새끼들이 [[노오력]]이 부족하다면서 지랄 염병함. 노동자들이 노조활동이라도 할라치면 귀족노조라고 선동해서 죽여버린다. 귀족노조는 니미 시부럴 외국에 비해 한없이 열악한 우리나라 노동권.노조 부정적 인식은 어떤기업인지 알겟지 개들땜에 노조 인식 쓰레기된거다. 그리고 한국이 최고라는 꼰대 국뽕새끼들 말고 개소리인거 알게됨(물론 한국은 200개국 중에서는 ㅅㅌㅊ지만 여기서 만족하면 안된다) :기본적으로 대학에 너무 많은 사람이 진학했고, 특히 유사대학 출신들이 대거 양산되며, 3D업종은 기피하게된 취직자들이 대거 사무직에 지원하면서 취업난이 된거지, 지방공장에는 사람없다고 아우성이다. 물론 거기가면 돈도 좆만하게주고 일은 더럽게 시키지만 원래 그런곳에도 누군가는 가야했는데, 눈만 높아진 유사대학출신들이 노량진,9급충등으로 노선을 돌리면서 외국인노동자들로 그자리를 채운것일 뿐이다. 사실 일자리는 없는게 아니다. 알려주지 않아서 그럴 뿐.
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